No cumprimento de sua missão, a APC-UMOJA oferece aos associados e associadas, uma vivencia por meio de acolhimento, colaboração entre associados, e, uma série de atividades que se encontram visibilizadas a partir de eixos de ação que seguem:
Que desenvolve e compreende a construção de projetos e ações referentes a implementação de políticas, estratégias e práticas que a partir de elevados critérios éticos, importem na concretização de visibilidade, emancipação e ocupação de espaços de poder pela APC-UMOJA, por seus e suas associados/associadas e pelo fortalecimento da instituição, com amplitudes municipais, estadual e nacional, e com vista a alcançar êxito e emancipação para pretos e pretas a longo prazo na advocacia e na sociedade. Neste eixo são implementados projetos e ações de litigância extrajudicial e judicial estratégicas, na atualidade encontra-se a APC-UMOJA com 3 demandas de representações junto ao CNJ: de apoio e representação de candidaturas negras em seleções, concursos e outros espaços em especial da Administração da Justiça, tendo a APC-UMOJA realizado apoio a candidaturas pretas a Ouvidoria da Defensoria Pública da União, a desembargador da TRF2 pela lista sêxtupla do 1/5 constitucional, ao TER/RJ, dentre outros, e nos espaços acadêmicos (mestrado, doutorado e outros) na atualidade com o curso de preparação para mestrado em parceria como a Educafro RJ. Os projetos e ações podem ser realizados de forma exclusiva pela APC-UMOJA ou em parcerias estratégicas com pessoas físicas e jurídicas, públicas e privadas, inclusive associações civis.
Assume a responsabilidade pelos processos, fluxos e elaboração de espaços e materiais de educação, aprendizagem e ensinagem, quer internos como externos, como decisão política de enfrentamentos antirracistas – uma vez que a principal questão da APC-UMOJA é raça – mas, sempre de forma a implementar diálogos com as dimensões das iniquidades sociais de gênero e intolerâncias, inclusive xenofobias, e sempre com vistas a alcançar com desenvolvimento de tais processos e materiais de êxito econômico-criativa e sustentável a longo prazo que apoie a APC-UMOJA em suas demais ações e projetos, assim como aos associados e associadas da APC-UMOJA, enquanto educadores, formadores, facilitadores e multiplicadores de saberes, conhecimentos, práticas e vivência jurídicas de vida e no enfrentamento ao racismo, podendo realizar os processos de forma exclusiva ou em parceria com outras entidades públicas ou privadas, nacionais ou internacionais. Em desenvolvimento a formação interna obrigatória em letramento sócio racial e letramento constitucional, Programa de Desenvolvimento e Aceleração de carreiras pretas junto as instituições (escritórios, empresas e etc) e Desenvolvimento de grupo de edição de materiais dos associados e associadas APC e de colaboradores e colaboras com a APC, para seleção de artigos, matérias e etc.
Compreende e incorpora, de forma progressiva, projetos e ações com vistas a elaboração, desenvolvimento e execução de projetos e programas que busquem a construção de atuação em rede, em articulação, parceria da pauta principal da APC-UMOJA, qual seja, Raça, na promoção de direitos fundamentais, sociais e difusos, direitos humanos, antidiscriminatórios, atos civis antirracistas e outros, sempre em diálogo com as sobrecargas e dimensões sociais de gênero e combate as intolerâncias, de modo a assegurar a democracia, estado de direito e um alcance de transformação sócio racial. Expressando-se por meio de atendimento a demandas especificas, internas e externas, trazidas por associados e associadas, ou por colaboradores que possam dar atendimento as condições de um edital ou tratar-se do apoio a uma apresentação espontânea de ideia ou ação. Na atualidade, encontra-se em desenvolvimento o Projeto Letramento Constitucional em condomínio com as entidades Casa das Pretas e Ameinu, o projeto Rede estadual de Refugiado(a)s e imigrantes pretos diaspóricos, apresentado no Edital Fundo Brasil, e a Campanha de Celebração da Década da Afrodescendência (ONU) -2015-2022 – com Tributo a negros e negras do Estado do Rio de Janeiro, onde buscamos articulação com diversas instituições para realização de galerias, premiações, medalhas, entre outros tributos aos profissionais e colaboradores pretos e pretas que integram as instituições e atuaram em sua construção e desenvolvimento, além dos cadastros e qualificações da APC-UMOJA junto a entidades no âmbito nacional e internacional.
Constitui-se em um eixo de atuação meio, que apoia e auxilia aos demais eixos a partir da construção, desenvolvimento e amadurecimento da relação da APC-UMOJA com poderes, autoridades e serviços públicos, bem como sociedade organizada, lideranças e entidades privadas, lucrativistas ou não, e público em geral, a partir de ambiente on-line (site, redes sociais e mídias) e, em ambientes presenciais (reuniões, agendadas, requeridas ou espontâneas, entre outros). É um eixo meio que oportuniza que outros eixos se fortaleçam, se expressem e se comuniquem de forma especifica ou geral, sobre a missão, objetivos e finalidades, assim como os projetos e ações da APC-UMOJA a partir de notícias, agendas, campanhas, programas digitais, jogos e outros. Na atualidade a APC – UMOJA possui instagram: @advocacia_preta_carioca, twiter: apc_umoja, site: advocaciapretacarioca.org.br; email: contato@advocaciapretacarioca.org.br, onde cria, desenvolve e divulga notícias e conteúdos elaborados pelos seus associados e associadas e, em colaboração com terceiros.
Compromisso por meio de ações entre os associados e associadas com a prática do voluntariado para consecução de resultados e produtos de assistência social e humanitária pela APC-UMOJA, como as ações de acolhimento e escuta qualificada que entre si realizam associados e associadas, uns dos e das outros/as. Também compreendendo as ações de assistência social e humanitária orientadas, em que se busque a organização de estratégias e serviços para atender a associados e associadas e suas famílias que se encontrem em vulnerabilidade, bem como ao público em geral, que vai desde a arrecadação, separação e logística de entrega de alimentos, itens básicos de higiene e limpeza, por si ou em parcerias, até a busca em viabilizar recursos materiais e financeiros para internet (que foi cortada), aparelho de celular que na atualidade é tão necessário ao trabalho da advocacia, vestimenta de trabalho, dinheiro para a taxa de inscrição da prova da OAB ou negociação de isenção desta taxa junto a OAB e outras entidades, assim como para concursos e seleções que não prevejam tais isenções.
Assume a responsabilidade de fortalecer a experiência de afeto, ancestralidade, vivência da cultura preta para associados e associadas e suas famílias e, também, visibilizar talentos da própria APC-UMOJA, concretizar eventos, presenciais ou não, em que associados e associadas e suas famílias encontrem-se, estejam juntos e juntas e felizes, em aquilombamento, podendo se estender os eventos para convidados e convidadas e/ou público em geral. Neste sentido, já realizadas diversas confraternizações, dentre as últimas: festa junina 2.023 e aniversário da CINCO ANOS da APC-UMOJA como comunidade e de UM ANO também como Associação- 13/07/2023.
Os eixos são expressões da compreensão, compromisso e incorporação progressiva da APC-UMOJA no que tange aos talentos, experiências, memórias, ancestralidade, vivências de cada associado e associada, em UMOJA (unidade), e no compartilhamento destes, como cultura de comunidade e de fortalecimento sempre em coletivo – Andamos juntos, juntas e somos assim mais fortes! – pois, PARA NÓS TEM CHÃO E TEM CAMINHO.
Os eixos são expressão da compreensão, compromisso e incorporação progressiva da APC-UMOJA dos talentos, experiencias, memórias, ancestralidade, vivências de cada associado e associada, em UMOJA (unidade), e no compartilhamento destes, como uma cultura de comunidade e de fortalecimento sempre em coletivo – Andamos juntos, juntas e somos assim mais fortes! – pois, para NÓS TEM CHÃO E TEM CAMINHO.
Nossa associação é composta por advogados e advogadas negras que atuam na cidade do Rio de Janeiro. Esses profissionais visam lutar contra o racismo estrutural que permeia o sistema jurídico brasileiro, promovendo a igualdade racial e o acesso à justiça para todos. Além disso, a Advocacia Preta Carioca tem um compromisso com a defesa dos direitos humanos e sociais, buscando sempre uma sociedade mais justa e inclusiva.
